ITA สำนักงานสาธารณสุขอำเภอเมืองปัตตานี ปีงบประมาณ 2565
ITA สำนักงานสาธารณสุขอำเภอเมืองปัตตานี ปีงบประมาณ 2565
ITA สำนักงานสาธารณสุขอำเภอเมืองปัตตานี ปีงบประมาณ 2565
MOIT1 | หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ และวางระบบการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน | |||
MOIT1.1.1 | MOIT1.1.2 | MOIT1.1.3 | MOIT1.1.4 | MOIT1.2.1 | MOIT1.2.2 | MOIT1.2.3 | ||||
MOIT2 | หน่วยงานมีการเปิดเผยข้อมูลข่าวสารที่เป็นปัจจุบัน | |||
MOIT2.1.1(1) | MOIT2.1.1(2) | MOIT2.1.2(1) | MOIT2.1.2(2) | MOIT2.1.3(1) | MOIT2.1.3(2) | MOIT2.1.4(1) | MOIT2.1.4(2) | MOIT2.1.5(1) | MOIT2.1.5(2) | MOIT2.1.5(3) | MOIT2.1.6(1) | MOIT2.1.6(2) | MOIT2.1.7(1) | MOIT2.1.7(2) | MOIT2.1.8(1) | MOIT2.1.8(2) | MOIT2.2(1) | MOIT2.2(2) | MOIT2.3(1) | MOIT2.3(2) | MOIT2.4(1) | MOIT2.4(2) | MOIT2.5(1) | MOIT2.5(2) | MOIT2.6 | MOIT2.7(1) | MOIT2.7(2) | MOIT2.8(1) | MOIT2.8(2) | MOIT2.9(1) | MOIT2.9(2) | MOIT2.10(1) | MOIT2.10(2) | MOIT2.11(1) | MOIT2.11(2) | MOIT2.12(1) | MOIT2.12(2) | MOIT2.13(1) | MOIT2.13(2) | MOIT2.14(1) | MOIT2.14(2) | MOIT2.15(1) | MOIT2.15(2) | MOIT2.16(1) | MOIT2.16(2) | MOIT2.17 | MOIT2.17.1 | MOIT2.17.2 | MOIT2.17.3 | MOIT2.17.4 | MOIT2.17.5 |
||||
MOIT3 | หน่วยงานมีรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564 | |||
MOIT3.1 | MOIT3.2 | MOIT3.3 | ||||
MOIT4 | หน่วยงานวางระบบเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 | |||
MOIT4.1.1 | MOIT4.1.2 | MOIT4.1.3 | MOIT4.1.4 | MOIT4.1.5 | MOIT4.2.1 | MOIT4.2.2 | MOIT4.2.3 | MOIT4.3.1 | MOIT4.3.2 | MOIT4.3.3 | ||||
MOIT5 | หน่วยงานมีการสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 | |||
MOIT5.1(1) | MOIT5.1(2) | MOIT5.2(1) | MOIT5.2(2) | MOIT5.2(3) | MOIT5.2(4) | MOIT5.2(5) | MOIT5.2(5) | MOIT5.2(6) | MOIT5.2(7) | MOIT5.2(8) | MOIT5.2(9) | MOIT5.2(10) | MOIT5.2(11) | MOIT5.2(12)| MOIT5.3(1) | MOIT5.3(2) |
||||
MOIT6 | ผู้บริหารแสดงนโยบายการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | |||
MOIT6.1.1 | MOIT6.1.2 | MOIT6.1.3 | MOIT6.2.1 | MOIT6.2.2 | MOIT6.2.3 | ||||
MOIT7 | หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาบุคลากร | |||
MOIT7.1 | MOIT7.2 | MOIT7.3 | MOIT7.4 | MOIT7.5 | ||||
MOIT8 | หน่วยงานมีการรายงานการประเมินและเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติราชการของบุคลากรในหน่วยงาน และเปิดเผยผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่น และระดับดีมากในที่เปิดเผยให้ทราบ รอบปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 และรอบปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 | |||
MOIT8.1 | MOIT8.1(2) | MOIT8.2 | MOIT8.2(2) | MOIT8.3 | MOIT8.3(2) | MOIT8.4 | ||||
MOIT9 | หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรม และการรักษาวินัยรวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย | |||
|
||||
MOIT10 | หน่วยงานมีแนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียน และช่องทางการร้องเรียน | |||
MOIT10.1 | MOIT10.2(1) | MOIT10.2(2) | MOIT10.3 | MOIT10.4 | ||||
MOIT11 | หน่วยงานมีการตอบสนองต่อเรื่องร้องเรียน และข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียน | |||
|
||||
MOIT12 | หน่วยงานของท่านเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน | |||
MOIT12.1 | MOIT12.2 | MOIT12.3 | MOIT12.4 | MOIT12.5 | MOIT12.6 | MOIT12.7 | ||||
MOIT13 | หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการและระบบในป้องกันการรับสิบบน | |||
MOIT13.1 | MOIT13.1(2) | MOIT13.2(1) | MOIT13.2(2) | MOIT13.2(3) | MOIT13.2(4) | MOIT13.2(5) | MOIT13.2(6) | MOIT13.2(7) | MOIT13.3 | MOIT13.4(1) | MOIT13.4(2) | ||||
MOIT14 | หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ และระบบในการป้องกันการรับสิบบนในกระบวนการเบิกจ่ายยาตามสิทธิสวัสดิการรักษาพยาบาลข้าราชการ | |||
MOIT14.1(1) | MOIT14.1(2) | MOIT14.2 | MOIT14.3 | MOIT14.4 | MOIT14.5 | MOIT14.6 | MOIT14.6(2) | ||||
MOIT15 | หน่วยงานมีการจัดทำแนวทางปฏิบัติเกี่่ยวกับการใช้ทรัพย์สินของราชการที่ถูกต้องและมีขั้นตอนการขออนุญาตเพื่อยืมทรัพย์สินของราชการไปใช้ปฏิบัติในหน่วยงาน | |||
|
||||
MOIT16 | หน่วยงานมีแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบและแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีของหน่วยงาน | |||
MOIT1ุ6.1(1) | MOIT16.1(2) | MOIT16.2(1) | MOIT16.2(2) | MOIT16.3(1) | MOIT16.3(2) | ||||
MOIT17 | หน่วยงานมีการรายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีของหน่วยงาน และแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีของหน่วยงาน | |||
|
||||
MOIT18 | หน่วยงานมีการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนประจำปีของหน่วยงาน | |||
MOIT18.1 | MOIT18.2 | MOIT18.3 | MOIT18.4 | MOIT18.5 | ||||
MOIT19 | หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการเพื่อจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน และมีการรวมกลุ่มในนามชมรม STRONG | |||
MOIT19.1 | MOIT19.2 | MOIT19.3 | MOIT19.4 | MOIT19.5 | MOIT19.6 | MOIT19.7 | MOIT19.8 | MOIT19.9 | ||||
MOIT20 | หน่วยงานมีการรายงานผลการส่งเสริมการปฏิบัติตามประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน : กรณีการเรียไรและกรณีการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 | |||
|
||||
MOIT21 | หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้ภายในหน่วยงาน เรื่องป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนโดยใช้หลักสูตรด้านทุจริตศึกษา | |||
MOIT21.1 | MOIT21.2 | MOIT21.3 | MOIT21.4 | MOIT21.5 | MOIT21.6 | ||||
MOIT22 | หน่วยงานมีการเผยแพร่เจตจำนงสุจริตของผู้บริหารต่อสาธารณชน | |||
MOIT22.1 | MOIT22.2 | MOIT22.3 | MOIT22.4 | MOIT22.5 | ||||
MOIT23 | หน่วยงานมีนโยบายและแนวปฏิบัติที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงานมาตรการในการป้องกันและแก้ไข | |||
MOIT23.1 | MOIT23.2 | MOIT23.3 | MOIT23.4 | MOIT23.5 | MOIT23.6 | MOIT23.7 | ||||
22 มิถุนายน 2566
ผู้ชม 855 ครั้ง